Víctor Reyes Según dispone el Estatuto de los Trabajadores el Trabajador dispondrá de 1 año natural para reclamar a la empresa los salarios adeudados. A modo de ejemplo, la nómina de noviembre de 2019 (pagadera del 1 al 5 de diciembre de 2019) podrá ser reclamada hasta el día 30 de noviembre de 2020.
Center de Mediación, Arbitraje y Conciliación La conciliación prejudicial es el paso previo y obligatorio antes de interponer la demanda judicial en todos los procedimientos, entre otros los despidos y reclamaciones de cantidad, y con excepción de los procedimientos de Seguridad Social, vacaciones, materia electoral, movilidad geográfica, conciliación de la vida personal, familiar y laboral, … Leer más
La remisión del Certificado de Empresa al SEPE es un requisito obligatorio para la empresa. El incumplimiento de esta obligación puede implicar la imposición de sanciones administrativas al tratarse de un documento fundamental para que el Trabajador pueda solicitar su prestación por Desempleo. En el supuesto en el que el SEPE comunique al trabajador la … Leer más
Sentencia Pionera del Juzgado de lo Social núm. 1 de Barcelona en fecha 15 de Diciembre de 2020: La prohibición de los Despidos por el Gobierno es contraria al derecho de libertad de empresa consagrado en el artículo 16 de la Carta Europea de Derechos Fundamentales como en el artículo 38 de la Constitución. En … Leer más
En este caso, la empresa implicada notificó a nuestro cliente que desde el día siguiente a la comunicación debería prestar sus servicios en un Centro distinto y situado a más de 60 kms. de distancia del anterior. Concretamente, en uno situado en la Localidad de Málaga mientras que anteriormente prestaba sus servicios en Marbella. La … Leer más
Caso: Nuestra Clienta prestó servicios para su empresa con una jornada real de 6 horas diarias pero, sin embargo, estaba asegurada 4 horas diarias. Además, la empresa abonaba a la trabajadora una nómina inferior a la que le correspondía según lo dispuesto por el Convenio Colectivo de Comercio para la provincia de Málaga. Actuaciones: Tras … Leer más
¿Cuánto tarda FOGASA en pagar? No existe una regla general que fije el tiempo exacto en el que FOGASA deba abonar la prestación. Sin embargo, la ley si que fija que el plazo máximo que tiene para resolver la solicitud de prestación realizada por el trabajador será de 3 meses. Transcurrido dicho plazo, la resolución … Leer más
Somos profesionales experimentados en la batalla tanto en los tribunales como en la mesa de negociación, con más de 10 años de experiencia.
